Vacature: HR adviseur

Over de organisatie

Ruim 138.000 ouderen wonen in een verzorgingshuis, verpleeghuis of revalidatiecentrum. Een veelvoud hiervan ontvangt zorg thuis of in de wijk. Mensen die midden in het leven willen blijven staan. Daar dragen wij aan bij door persoonsgerichte zorg te bieden die past bij de wensen en behoeften van onze cliënten. Onze geïnspireerde medewerkers en vrijwilligers bieden liefdevolle zorg vanuit het hart en hebben aandacht voor ouder worden. Bij Kennemerhart gaan we uit van wat de cliënt zelf kan en wil. Onze kernwaarden zijn:

“Persoonlijk en op maat, Met aandacht en in samenspraak en Sociaal Betrokken.”

De functie

Voor de HR afdeling bij Kennemerhart zoeken wij een HR adviseur voor 32 uren per week op het Servicebureau te Haarlem. Op het Servicebureau zijn alle ondersteunende diensten gevestigd. De afdeling HR bestaat uit een HR Manager die hiërarchisch leiding geeft aan 8 adviseurs en de teams van Leren en Ontwikkelen, Arbo en Preventie en Personeelsadministratie. Elke adviseur werkt voor één of meer diensten en heeft daarnaast één of meerdere aandachtsgebieden en/of projecten.

HR werkt binnen een context met een integraal verantwoordelijk management en een bedrijfscultuur waarin zorg voor kwaliteit, efficiency, effectiviteit en deskundigheid hoog in het vaandel staan.

Een greep uit de werkzaamheden van de HR adviseur bij Kennemerhart:
Het adviseren en begeleiden van directeuren en teamleiders op het gebied van medewerkers, organisatie en ontwikkeling.
Het ondersteunen van het lijnmanagement, zowel voor de reguliere bedrijfsvoering als voor innovatietrajecten.
Het ondersteunen van teamleiders bij functionerings- en disfunctioneringstrajecten.
Het ondersteunen van teamleiders bij de uitvoering van het verzuimbeleid conform de richtlijnen van de Wet Verbetering Poortwachter.
Het adviseren over interpretatie en toepassingen van de CAO, arbeidswetgeving en andere regelingen.
Het leiden van of deelnemen aan organisatie-brede HR-projecten.

Functie-eisen

– Je beschikt over een HBO plus – academisch werk- en denkniveau op het terrein van HR.
– Je hebt enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie.
– Je hebt kennis en ervaring met advisering- en veranderingsprocessen.
– Je bent adviesvaardig, flexibel, klant- en resultaatgericht.
– Je hebt ervaring op het gebied van roosteren en plannen en projectmatig werken
– Je kunt problemen en situaties goed analyseren op zowel het operationele, tactische als strategische niveau.
– Je kunt processen binnen de organisatie doorgronden en je hierin passend positioneren.
– Je bent een aandachtig luisteraar en gesprekspartner en weet wat er speelt op alle niveaus in de organisatie.
– Je hanteert een juiste procesgang en communiceert (in woord en geschrift) helder en prettig.
– De organisatie kan bouwen op je zelfstandigheid, sociale vaardigheden en gevoel voor verantwoordelijkheid.
– Je bent ondernemend en doortastend.

Wij bieden

Dit bieden wij
Wij zorgen goed voor onze cliënten én voor onze medewerkers. Daarom investeren wij graag in jou en jouw persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt bij ons alle ruimte om jouw functie van HR-adviseur vorm te geven en bij te dragen aan de vernieuwing van onze organisatie. Ook kun je rekenen op:

Een salaris afgestemd op je ervaring (FWG 55) op basis van de Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg cao.
Een contract voor 32 uur per week.
Naast je basissalaris ontvang je een vakantie-uitkering van 8% van je jaarsalaris, een eindejaarsuitkering van 7,4% van je jaarsalaris én een kerst- en pinksteruitkering.
Een prettige werksfeer met gemotiveerde collega’s.
Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.
Reiskostenvergoeding.

Interesse?

Gaat jouw hart al sneller kloppen?
Zie jij jezelf al werken als HR-adviseur bij Kennemerhart? Een veelzijdige baan, waarbij je invloed hebt op de dagelijkse gang van zaken? Solliciteer dan nu en wie weet ben jij straks onze nieuwe collega!

Hebben wij je aandacht getrokken, maar wil je eerst meer informatie? Stel al je vragen aan Suzanne Schenkels, HR-adviseur, via 06-10257087.

Goed om te weten: het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Deel deze pagina:
Direct solliciteren

Details

Functie
HR adviseur

Functiegebied
Staf en Management

Locatie
Servicebureau

Aantal uur per week
32

Sluitingsdatum
30-04-2019

Vacaturenummer
KENNEMERHART01061

Direct solliciteren

Bekijk ook

Meer weten over werken bij Kennemerhart?

Geen vacature missen?

Stel een vacature alert in en mis geen enkele vacature meer!

Alert instellen