Vacature: Recruiter

Wij jij als recruitmentspecialist het zorgtalent vinden en binden aan Kennemerhart? Reageer dan snel! 

De functie 

Kennemerhart is een professionele ouderenzorgorganisatie met ambitie. De recruitment uitdaging van Kennemerhart is groot. Er is een tekort aan zorgpersoneel in de zorgbranche en de verwachting is dat deze krapte de komende jaren verder toeneemt. Als recruiter ben jij een pionier binnen de organisatie, jij bent de recruitmentspecialist binnen het HR team. In jouw functie ben jij actief op zoek naar goede profielen binnen de zorg. Denk aan helpende, verzorgende en verpleegkundigen. Dat deze zoektocht niet altijd makkelijk is, dat weet je, maar dat maakt deze functie voor jou zo uitdagend. Het ene moment ben je druk met het searchen naar verpleegkundige, vervolgens zet je een nieuwe vacature op de website en geef je advies aan een teamleider over het sollicitatieproces. Een goede to-do list is geen overbodige luxe. 

Je werkt samen met de afdeling Marketing & Communicatie als het gaat om arbeidsmarktcommunicatie. Samen zorgen jullie dat het Employer Brand en campagnes op een juiste manier worden ingezet om een optimale instroom aan sollicitanten te krijgen. 

De functie van recruiter binnen Kennemerhart is uitgebreid, jij verkent de markt zodat jij weet wat er speelt en waar wij ons in kunnen onderscheiden. Tevens weet jij dit om te zetten in een recruitmentstrategie. Verder kun jij in jouw functie het volgende verwachten: 

  • Uitvoeren van de pre scan; 
  • Het verder verbeteren van het recruitmentproces; 
  • Bedenk jij creatieve manieren en oplossingen om geschikte kandidaten te vinden; 
  • Meedenken over arbeidsmarktcampagnes; 
  • Schrijven van vacatureteksten. 

Dit ben jij 

Jij bent een denkende doener, een recruiter die kansen herkent en jouw collega’s weet te enthousiasmeren. Op een projectmatige werkwijze weet jij recruitment naar een “next level” te krijgen. Jij kan goed alleen werken, maar bent ook onderdeel van het HR-team dat 10 directe collega’s telt. Tevens hopen wij dat jij het volgende meebrengt: 

  • Jij bezit over minimaal 5 jaar werkervaring als recruiter, waarmee jij hebt geworven binnen de schaarse markt; 
  • Jij hebt een relevante afgeronde HBO opleiding; 
  • Jij hebt ervaring in het opzetten van talentpools, onder andere in LinkedIn; 
  • Jij hebt aantoonbare werkervaring met complex stakeholdermanagement; 
  • Jij bent een netwerker pur sang; 
  • Jij bent op de hoogte van de laatste recruitment ontwikkelingen. 

 

Wij bieden

Kennemerhart vindt het belangrijk dat je plezier hebt in je werk. Daarom investeren we graag in jouw persoonlijke ontwikkeling en zorgen we voor goede arbeidsomstandigheden. Je hebt alle ruimte om jouw werk op jouw manier vorm te geven. Wij bieden een veelzijdige en uitdagende baan in een afwisselende werkomgeving. Leren en ontwikkelen staan centraal, er is een goed intern opleidingsklimaat en je neemt deel aan regionale en landelijke kennisnetwerken. Verder kun je rekenen op: 

  • Een salaris afgestemd op jouw ervaring en in salarisschaal FWG 55, conform CAO VVT 
  • 8% vakantietoeslag 
  • 8,33% eindejaarsuitkering 
  • Een kerst- en een pinksteruitkering 
  • Reiskostenvergoeding
  • Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn 

 

Om een veilige woon- en werkomgeving voor onze cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers en vrijwilligers die bij Kennemerhart komen werken, een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. 

Organisatie beschrijving

Je werkt bij Kennemerhart, een grote ouderenorganisatie in Zuid-Kennemerland, gespecialiseerd in wonen, (thuis)zorg en welzijn. Kennemerhart werkt vanuit tien woonzorglocaties, een centraal georganiseerde behandeldienst en twaalf dag- en ontmoetingscentra. Persoonlijk en op maat, met aandacht en in samenspraak en sociaal betrokken zijn de kernwaarden op basis waarvan de 2000 medewerkers en 750 vrijwilligers zich met plezier inzetten voor ruim 2500 ouderen. Kwaliteit, liefdevolle zorg en de wensen en eigen regie van de cliënt staan hierbij voorop.

Afdelingsbeschrijving

De afdeling HR is gevestigd op het Kennemerhuis, waar alle ondersteunende diensten van Kennemerhart werkzaam zijn. De afdeling HR bestaat uit 8 HR adviseurs, 6 HR medewerkers, een team Leren en Ontwikkelen, een team Arbo en Preventie en een HR manager.

Deel deze pagina:
Direct solliciteren

Details

Functie
Recruiter

Vakgebied
Staf en Management

Zorglocatie
Kennemerhart essentiële Zorgfuncties - Diverse locaties

Salarisrange
€2.621,81 - €4.161,92

Uren
32 uur

Sluitingsdatum
01-06-2021

Vacaturenummer
584801967

Contactpersoon
Katinka Trompen
06-22 83 30 80

Direct solliciteren

Bekijk ook

Geen vacature missen?

Stel een vacature alert in of stuur een open sollicitatie!

Meld je aan