Arbeidsvoorwaarden
Wij zorgen goed voor onze cliënten én voor onze medewerkers. Daarom bieden wij arbeidsvoorwaarden waarmee je kunt thuiskomen. Natuurlijk zijn wij gebonden aan de cao Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg waarin de belangrijkste zaken vastgelegd zijn, maar daar doen wij graag nog een schepje bovenop. Wij zetten de voordelen voor je op een rij:
- Naast je basissalaris ontvang je een vakantie-uitkering van 8% van je jaarsalaris, een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris én een kerst- en pinksteruitkering.
- Bij avond-, nacht-, weekenddiensten en op feestdagen is een onregelmatigheidstoeslag bij ons vanzelfsprekend.
- Woon-werkverkeer of reizen naar cliënten of locaties; je krijgt natuurlijk een reiskostenvergoeding.
- Je bouwt pensioen op bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
- Via ons meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden kun je kiezen voor aantrekkelijke extra’s zoals een fietsplan, smartphone, laptop, sportschoolabonnement of bruto-netto reiskostenvergoeding.
- Voor je ziektekostenverzekering kun je gebruik maken van de collectiviteitskorting.
Meer informatie
Wil je meer informatie over de cao of arbeidsvoorwaarden? Onze recruiter Angelica vertelt je graag meer. Je kunt haar bereiken via angelica.witteman@kennemerhart.nl of 06-57479023.